西安财经大学2021年度考核工作领导小组：
对照《西安财经大学机关、教辅、后勤单位2021年度目标任务》关于保卫处（党委政治保卫部）的内容，现将我处（部）2021年度目标任务完成情况报告如下，敬请审查。
一、主要工作任务完成情况
任务1：完成131号院视频监控系统、智能门禁系统升级改造；以及校区车辆自助收费工作。（10分）
完成情况：一是完成131号院视频监控系统建设。针对131号家属院、65号院监控设备原器件及线路老化，近乎瘫痪，无法满足现阶段安全防范需求的问题，在学校大力支持下，部门克服连日来大风阴雨天气，攻坚克难及时完成对131号家属院、65号院监控系统升级改造工作，共新建增设192个各类探头，解决了当前亟需解决的安全管理问题。二是完成智能门禁系统升级改造。完成131号家属院、65号家属院、明德门家属院车辆门禁智能控制系统升级改造工作，建设建成标准1进1出车辆管理系统3套，标准单杆同进同出车辆管理系统2套，人员职能刷卡系统3套，共计完成8套各类管理系统建设任务，初步实现智能门禁管理一体化，便捷化。通过多措并举，较有成效得保障了各校区及家属区的安全和谐稳定。三完成校区车辆自助收费硬件建设工作。当前，我处已全部完成自主收费项目硬件建设工作，计划财务处目前正在与银行对接各校区及131号家属院、65号家属院、明德门家属院车辆智慧收费相关手续。对接完成后，车主可通过扫描校内二维码或出口处二维码完成“闪付”，当车辆抵达出口时，系统会在很短时间内完成识别，抬杆放行。极大地减少了缴费时间，提高了通行效率，保障了收费标准化、规范化、合理化。
任务2：完成雁塔校区交通标线、减速带规划施工工作。（10分）
完成情况：完成对雁塔校区、长安校区等处交通标线、减速带规划施工工作任务。全年共计更新施划斑马线130米、小车位625米、大车位245米、路面刷胶1000米、栽种各类交通指示牌、标识牌，对长安校区家属区行车事故危险区安装警示提醒灯多个。通过共同努力，校园交通秩序和交通安全和秩序得到明显改善，全年校内未发生重大交通事故。
任务3：疫情期间严格门禁管理，加强治安巡查，消除安全隐患，整顿校园交通秩序，对校内6000余具消防器材进行维护保养，确保校园安全稳定。（10分）
完成情况：一是完成疫情期间门禁管理制度。根据疫情防控常态化工作需要，部门进一步调整、完善疫情防控工作方案，以方便群众为目的，灵活调整各校区、家属区大门开关时间，尽最大努力满足师生需求。同时严格禁止外来车辆进入，全年劝阻外来车辆入校过千辆，加强对出入人员进行体温检测和查验健康码，确保人员流动安全有序，台账清晰规范，并严格监管各项户外活动和摆摊设点。按照学生返校报道、疫苗接种、隔离区域防范、核酸采集时间提前上岗、延后撤岗，全力做好现场秩序维护和周边交通疏导，每场次安保任务全体保卫干部20余人全员到岗靠前指挥，加派保安100余人加强秩序维护。二是完成治安巡查，消除安全隐患工作。全年共接处师生校内外报案求助49起。其中调处师生或外来人员矛盾纠纷7起；处置盗窃案件5起，破获4起，侦破率达到80%；遗失案件4起，找回2起，侦破率为50%；线下诈骗案件4起，追回2起，侦破率为50%；成功解决师生救助事件十余起；消灭人头蜂窝20余个，驱逐流浪狗30余条。全年共打击、抓获或协助公安机关抓获现行违纪违法嫌疑人员6名，直接挽回师生经济损失2万余元。根据各校区疫情防控实际情况制定定点值班和分区巡逻相结合、要害部位重点执勤和校园巡检相结合的执勤方法，值班室由保卫干部轮流24小时值班，负责接待报案、处置案件，不间断检查保安各岗位执勤情况；各校区治安员分工协作，结合保安值班安排，形成日常联防联治，重点要害部位和重要节点蹲点执勤守候的巡逻巡查工作方式，进一步提高“见警率”，有效震慑不法分子。三是完成校园交通秩序整顿工作。根据常态化疫情管控要求，及时建立健全门禁管理规定，严格禁止外来车辆进入，对校园机动车辆乱停乱放、不按交通标线行驶、超速和鸣笛等违规人员予以劝诫，教育纠正。全年累计纠正违章、乱停乱放车600余车次。校园交通秩序和交通安全和秩序得到明显改善，全年校内未发生重大交通事故。四是完成消防维保工作，确保校园安全稳定。以“防疫、防火两不误”为目标要求，加强170名义务消防员、安全信息员的培训和联络，及时掌握安全动态。完成长安校区、雁塔校区、翠华校区、131号家属院等处14座微型消防站检修维保工作；完成131号家属院七号楼四、五单元电井封堵工作；完成6600具各类灭火器换粉试压工作；更新维护相关专用通道和警示标牌；完成长安校区1-8号学生公寓424个应急灯、雁塔校区48个应急灯、131号院地下车库8个应急灯，共计480个应急灯更换工作。全处持续努力把安全隐患消除在萌芽状态，全方位保障学校人员财产安全。
任务4：完成安保外包合同签订工作，加大对保安公司监管力度。（10分）
完成情况：完成2021年度保安外包服务合同签订。强化104名保安人员监管制度，通过建立疫情防控巡逻队，加强工作考核和培训教育，进行礼仪着装、素质面貌、反恐防暴、应急处突的强化训练；保证现有队伍持续实行连线执勤、相互呼应、快速反应的校园安全巡逻工作机制。
任务5：协助校稳定办、学工部等相关部门做好重点人员管控及少数民族学生管理工作。（10分）
完成情况：部门不定期和学校相关职能部门及学院沟通交流，研究对策，明确分工，落实责任，了解和掌握教职工和学生思想动态，增强敏感性，提高预警性，对可能影响校园安全稳定的言论、动态，及时发现、及时制止，及时向校领导和公安机关沟通信息；加强对少数民族学生管理，协助、配合上级和辖区公安机关开展对相关重点少数民族学生现实表现的调查、摸底和监管工作，着力将各种不稳定因素消除在萌芽状态，确保少数民族学生群体的学习、生活正常进行。参加校区公安机关组织的工作研讨会议，协助配合辖区公安机关做好相关少数民族学生个人情况的摸排工作，确保群体安全稳定；加强60个学生社团管理，引导学生社团开展健康有益的学生活动，公益活动，防范校外非法组织对学生社团组织的渗透和利用。全年校内未发生涉及政治稳定的事件。
任务6：落实全面从严治党工作要点相关内容。（10分）
完成情况：重视落实党风廉政建设和反腐败工作，把落实党风廉政建设纳入部门党政工作重点，坚持把落实党风廉政建设和日常业务工作紧密结合，做到“四个一起”，即一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。贯彻落实“三重一大”制度，正确认识坚持和发展民主集中制的重要性和必要性，增强党员干部特别是班子成员贯彻落实民主集中制的自觉性和责任感，避免会议决议“走过场”。严格执行中央八项规定精神，力戒形式主义、官僚主义，反对特权思想、特权现象，砥砺新时代“延安作风”。坚决肃清赵正永流毒，深刻汲取秦岭违建沉痛教训，抓好警示教育，知敬畏、存戒惧、守底线，牢固树立过紧日子思想，厉行节约、反对铺张浪费。
全年班子成员没有公车私用现象。严格遵守各项规定、控制活动经费，全年无接待费用，也没有用公款搞相互走访、送礼、复请、旅游、聚餐等现象，认真对待师生信访投诉及网络舆情工作，拓展案源线索，办公用房符合相关标准。
日常管理工作开展情况
1.保卫处的内部管理工作。
一是部门做好特殊时点的安全保卫工作，全体干部职工放弃节假日休息，坚守工作第一线，24小时轮流值班，保证校园安全稳定。二是始终坚持门卫站岗制度，认真做好疫情防控门禁管理工作，严格控制车辆人员进入校园，维护校门交通秩序，切实做到严格把关、文明执勤、热情服务，树立良好的“窗口”形象。三是部门严格按照操作流程工作，不定期监控检查设备运行情况，发现问题及时检查维护，通过持续建设和后续规划，基本实现校园治安全天候动态监控，校园天网全覆盖，“人防、物防、技防”联动能力成效显著，为维护校园安全和案件侦破提供了多条线索。四是根据疫情防控常态化需要，部门及时调整工作方法，在办理停车手续时主动深入各校区及家属区，历时9天完成1700余辆机动车停放管理登记录入工作，受到了广大同仁好评。五是认真做好学校师生户籍管理工作，一切从师生的利益出发，工作中树立服务意识，提高业务水平，对师生热情接待，热心服务，严把政策关，严格办理程序。按时完成了2021届140多名毕业生户口迁转工作及2021级师生150人次户籍迁入工作；并处理往届毕业生遗留户籍问题5人次，为教职工及子女迁入学校集体户17人次。六是针对教育部来陕调研教育事业统计本科高校专题调研会、教育厅高校工作会、全国四、六级大学英语等级考试、春季师生运动会、陕西省研究生教育与学科建设大讲堂、长安区中考体育、研究生复试、2021年人才招聘等活动、2022年双选会、疫苗接种、核酸检测等多项安保任务，部门全体同志按照安保工作方案明确分工、尽职尽责，顺利圆满完成了各项安全保卫工作任务。全年共累计出动安保力量3000余人次。
2.健全保卫处相关制度；工作按章办事。
针对疫情期管控安排和2021年秋季学期学生返校工作，部门及时建立健全门禁管理规定，严格禁止外来车辆进入，对校园机动车辆乱停乱放、不按交通标线行驶、超速和鸣笛等违规人员予以劝诫，教育纠正。
3.政治理论学习和业务学习有计划、有总结；职工（包括党员组织生活）学习活动全年不少于10次，且有记录。
学习贯彻党的十九大精神、十九届六中全会及习近平新时代中国特色社会主义思想，机关保卫处党支部按照机关党委安排，严格落实“三会一课”制度，采取集中学习和自学的方式相结合，落实各类学习活动20余次，强化政治理论学习，严格对照党员的教育管理，组织参加学校组织的各类活动，党员干部先锋模范作用发挥较好，确保了部门各项任务的完成。
4.根据部门职责，建立健全基础信息，做到随时方便查阅；档案管理工作规范；本单位网站内容全面、更新及时。
扫黑除恶、防火安全、案件管理等信息进行了及时归档，上报。同时不断加强部门网站管理、微信公众号管理，规范发布、及时上传、更新各类安排、通知、宣传教育信息；按学校要求明确部门信息责任人和管理员身份，形成了规范统一，提高了部门文化建设。
5.工作创新：在工作思路、工作举措、工作机制等方面有所创新并取得较好成效。
严守意识形态阵地，发挥与驻地机关党建互助优势，运用“线上+线下”模式，对全校师生进行了全方位、深层次的安全教育宣传工作，发布各类安全教育文章96篇，阅读量达2万余次。同时，积极推进全国反诈骗app安装工作，切实增强广大师生的安全意识、有效推动安全教育落实落细，在校园内营造出了浓厚的安全文化氛围，实现了安全教育零距离目标要求。全年以来，接公安长安分局反诈中心通报，我校电信诈骗发案率为长安区所有高校最低。
通过全体成员共同努力，我处（部）顺利完成本年度工作目标任务。根据《保卫处（党委政治保卫部）2021年度目标任务》中所涉列评分标准，我处（部）实事求是的对2021年安全管理工作进行了自评，自评分数为100分。
保卫处（党委政治保卫部）
2021年12月20日
